🌟节假日工资发放规定🌟
发布时间：2025-04-14 10:54:20来源：
每逢佳节倍思“薪”✨，关于节假日的工资发放，大家是不是特别关心呢？今天就来聊聊这个话题！首先，根据国家相关规定，在法定节假日安排员工工作的，用人单位需支付不低于工资的300%的报酬。这意味着如果你在假期被安排上班，额外的加班费可不是小数目哦！🎉
而如果是休息日（比如周六日）安排工作且无法补休的话，则需要支付不低于工资的200%的加班费。要注意的是，企业必须依法支付这些费用，这是对劳动者权益的基本保障。💼
最后提醒一下，如果遇到拖欠或克扣的情况，可以向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。💪记住，合理合法争取自己的利益，才是最正确的做法！💬
工资权益 节日加班 法律科普
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