在企业或组织中，行政工作是一个非常基础但又不可或缺的岗位。很多人对“行政工作主要做什么”这个问题并不十分清楚，甚至有些人认为行政就是“打杂”的，其实不然。行政工作内容丰富、职责广泛，是保障公司正常运转的重要力量。

首先，行政工作的核心职责之一是日常事务管理。包括办公环境的维护、办公用品的采购与发放、会议室的安排与管理等。这些看似琐碎的工作，实际上直接影响到员工的办公效率和整体工作氛围。

其次，行政人员还需要负责文件和档案的管理工作。无论是内部文件的整理归档，还是对外文件的收发处理，都需要细致和耐心。同时，行政人员还要协助各部门完成一些文书工作，如会议记录、通知发布、报告撰写等。

另外，人事管理也是行政工作的重要组成部分。虽然人事部门通常独立运作，但在很多中小型公司，行政人员也需要协助招聘、入职培训、员工考勤、绩效考核等相关事务。特别是在没有专门人事部门的情况下，行政人员往往承担起“全能助手”的角色。

此外，行政工作还包括对外联络与接待。比如接待来访客户、安排商务接待、处理对外沟通事务等。良好的沟通能力和应变能力是这一部分工作的关键。

最后，行政工作还涉及后勤保障。例如车辆调度、食堂管理、安全保卫、设备维护等，这些都是确保公司正常运行的基础条件。

总的来说，“行政工作主要做什么”这个问题的答案并不仅仅是“打杂”，而是涵盖了多个方面，既有事务性工作，也有协调性、管理性工作。一个优秀的行政人员不仅需要具备较强的执行力，还要有良好的沟通能力、组织能力和责任心。

如果你正在考虑从事行政工作，或者对这个岗位感兴趣，建议你多了解不同行业的行政模式，积累相关经验，逐步提升自己的综合能力。行政岗位虽然不直接参与业务决策，但它却是企业运转的“润滑剂”，是每个组织不可或缺的一部分。